La Dirección de Talento Humano reconoce la importancia de informarle y reiterarle sus compromisos, deberes y derechos como funcionario público perteneciente al Ministerio, es por esto que abordamos temas relacionados con capacitación, caja de comprensión, cesantías, seguridad social, entre otros de vital importancia para la planificación, organización y desarrollo de las actividades propuestas y el cumplimiento de las mismas, en la búsqueda del eficiente desempeño de todos.